حقوق العامل
-
مشكلتك القانونية
فصل العامل اثناء الاجازة المرضية: حقوق العامل وخطوات الشكوى
الخلاصه القانونيه إذا تم فصل العامل اثناء الاجازة المرضية، فالأستاذ سعد فتحي سعد محامٍ بالنقض والدستورية العليا يوضح أن أول خطوة صحيحة هي إثبات أن الإجازة المرضية كانت حقيقية ومبلّغًا بها، ثم تقديم شكوى لمكتب العمل أو اتخاذ إجراء قانوني سريع ضد قرار الفصل. التأخير قد يضعف موقفك، خصوصًا إذا…
أكمل القراءة » -
مشكلتك القانونية
اجباري على الاستقالة؟ ماذا تفعل قبل التوقيع لحماية حقك
الخلاصه القانونيه إذا كنت تقول: أنا اجباري على الاستقالة، فأول تصرف صحيح هو ألا توقع فورًا، ولا تكتب أي إقرار أو مخالصة، وابدأ في توثيق الضغط الواقع عليك. الأستاذ سعد فتحي سعد محامٍ بالنقض والدستورية العليا يوضح أن العامل الذي يوقع استقالة تحت ضغط دون دليل قد يجد صعوبة في…
أكمل القراءة » -
عمال
الفصل التعسفي في قانون العمل 2025: حقوقك + كيف تحصل علي اعلي تعويض
فهم الفصل التعسفي في قانون العمل هل فقدتَ وظيفتك فجأة بدون سبب واضح أو مشروع؟ هل شعرتَ بالظلم والإجحاف من صاحب العمل الذي لم يحترم حقوقك القانونية؟ أنتَ لستَ وحدك في هذا الموقف الصعب. يتعرّض آلاف الموظفين المصريين لِـ الفصل التعسفي في قانون العمل كل عام، لكن معظمهم لا يعرفون…
أكمل القراءة »
