قانون العمل المصري
-
مشكلتك القانونية
خصم الراتب من الموظف: خطواتك القانونية إذا خصمت الشركة من مرتبك
الخلاصه القانونيه إذا فوجئت بخصم من مرتبك بدون سبب واضح أو بدون تحقيق أو إخطار مكتوب، فلا تتسرع في التوقيع على أي إقرار أو مخالصة. الأستاذ سعد فتحي سعد محامٍ بالنقض والدستورية العليا يوضح أن أول خطوة صحيحة هي طلب سبب الخصم مكتوبًا، والاحتفاظ بإثبات الراتب، ثم تقديم شكوى إذا…
أكمل القراءة » -
مشكلتك القانونية
اجباري على الاستقالة؟ ماذا تفعل قبل التوقيع لحماية حقك
الخلاصه القانونيه إذا كنت تقول: أنا اجباري على الاستقالة، فأول تصرف صحيح هو ألا توقع فورًا، ولا تكتب أي إقرار أو مخالصة، وابدأ في توثيق الضغط الواقع عليك. الأستاذ سعد فتحي سعد محامٍ بالنقض والدستورية العليا يوضح أن العامل الذي يوقع استقالة تحت ضغط دون دليل قد يجد صعوبة في…
أكمل القراءة » -
مجلس الدولة
حساب مستحقات نهاية الخدمة – كل ما تحتاج معرفته في 2025
حساب مستحقات نهاية الخدمة في كل يوم، يترك موظف أو عامل وظيفتهم دون معرفة حقيقية بما يستحقونه. كم مرة سمعت قصة موظف عمل لسنوات، وعندما انتهت خدمته، حصل على مبلغ صغير لم يفهم حسابه؟ هذا يحدث لأن معظم الشركات تراهن على عدم معرفتك بحقوقك. الحقيقة المؤلمة: آلاف الموظفين والعاملين في مصر…
أكمل القراءة »
